Każda organizacja potrzebuje efektywnych liderów. Aby to osiągnąć, liderzy muszą wiedzieć, jak zarządzać swoimi zasobami, takimi jak czas, energia, wiedza i umiejętności. Celem tego warsztatu jest stworzenie przez uczestników modelu, który pomoże im w zarządzaniu swoją efektywnością osobistą. Jest to kluczowy element, pozwalający na odnalezienie się w szybko zmieniającym się środowisku biznesowym oraz na lepsze wyznaczanie celów krótko- i długoterminowych, zarówno prywatnych, jak i zawodowych, związanych także z zespołami i firmami, którymi kierują. Jednym z głównych tematów warsztatu będzie ocena obecnej sytuacji, określenie pożądanego stanu w przyszłości oraz opracowanie planu działania, aby wypełnić lukę między stanem obecnym a przyszłym.

‍